2016-10-15 16:35:42 齐齐哈尔人事考试网 //qqhe.huatu.com/ 文章来源：佳木斯市人力资源和社会保障局
【导读】齐齐哈尔人事考试网提供以下信息：2016佳木斯市教育局直属学校(幼儿园)到高校现场招聘60名教师公告(2)，更多资讯请关注黑龙江华图微信公众号(hljhtjy)，齐齐哈尔市培训咨询电话：0452-6109090/6163300。
(一)现场报名及资格审查。
应聘者需携带相关材料及表格由招聘专家组进行资格审查，纪检人员复查。资格审查贯穿于公开招聘的全过程，如发现弄虚作假行为，随时取消应聘资格。
(二)综合素质考核。由专家组对报名合格人员进行综合素质量化考核，考核小组工作人员全程监督。
1、考核方式：按应聘者报考学校及岗位进行考核。
2、考核程序
(1)资历评价
报名时，由专家组根据应聘者提供的原始证书对其学历情况、职务、政治面貌、获奖励情况等进行资历评价。各专家严格按照《资历考核表》考核权重进行量化打分评分后由考生、专家评委组长在考生《资历考核表》中签字确认。
(2)教学能力测试
①确定应聘者考核顺序。抽取考核顺序号并按抽签顺序签到。考核时间未到者按自动弃权处理。
②教学能力测试。 各专家评委严格按照教学能力测试考核项目、权重进行量化打分，教学能力测试(试讲)时间10-15分钟。
③专业素质测试。教学能力测试后直接进行专业素质测试(答辩)，内容：(A)教育理论知识或案例分析;(B)专业理论知识。
④核定总成绩。结束后，由专家评委组长负责将每位应聘者的三项成绩分别记入《佳木斯市教育局直属学校到高校现场公开招聘综合素质考核成绩汇总表》，考生、专家评委、组长招聘工作组领导在该表上签字确认。
市人社局负责封存考生考试考核所有材料。考核过程中如遇有特殊情况，需报人社部门裁定。
(三)体检
对拟录用人选由教育局和人社部门组织体检;体检时间另行通知，体检费交体检医院;体检参照录用国家公务员的体检标准和办法进行。
若体检不合格取消录用资格。
(四)录用及公示
根据招聘计划，按综合 成绩从高到低确定录取人选，如在现场录取时，不予签订协议者视为自动放弃录取，经本人或专家组签名确认，可根据综合成绩由高到低补录或视具体情况而定。市人社局对拟录取人员向社会公示(公示期7天)。公示无异议人员由市人社局发放《黑龙江省事业单位公开招聘人员聘用通知书》并办理相关手续。
(五)待遇
凡录取到我市任教的毕业生，按照事业单位管理的有关规定，试用期一年，工资按事业单位新参加工作人员工资标准执行，进入财政统发，按照程序办理编制、人事、经费手续，试用期满经考核不合格的解除聘用手续。
（编辑：admin）
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